Tips Interview, Pencari Kerja Wajib Perhatikan

12 Desember 2022 15:00

GenPI.co Jatim - Penting bagi pencari kerja untuk mengetahui tips interview. Setidaknya itu akan memudahkan langkah saat mencari kerja.

Co-Founder Talent Growth Indonesia Darling Febriani mengungkapkan, ada tiga jenis interview, yakni HR interview, user interview, dan case interview. Ketiganya memiliki karakteristik berbeda-beda.

“Jadi, kalau HR interview ini sifatnya lebih general. Biasanya yang dibahas dan ditanyakan seputar CV kalian dan apa saja yang tercantum di dalamnya," ujarnya saat menghadiri acara webinar Direktorat Pengambangan Karir, Inkubasi Kewirausahaan dan Alumni (DPKKA) Unair dikutip dari laman resmi Unair, Senin (12/12).

BACA JUGA:  Tingkatkan Kualitas Guru, Unusa Kerja Sama BBGP Jawa Timur

HR interview, kata Darling, termasuk fase yang paling dini dan penting. Pada sesi ini, akan ditanya mengenai pengalaman magang hingga organisasi yang pernah diikuti saat masih kuliah.

Tak perlu cemas, Darling mengungkapkan, ada beberapa persamaan yang akan dilontarkan saat interview.

BACA JUGA:  Tips Jitu yang Harus Dipersiapkan Pencari Kerja Sebelum Wawancara

Pencari kerja akan diberi pertanyaan mengenai pengenalan diri, pengetahuan tentang perusahaan, kelemahan dan kelebihan, serta cara fresh graduate meyakinkan perusahaan bahwa mereka layak.

Darling menyarankan kepada pencari kerja, terutama yang baru lulus untuk mengenalkan diri secara jujur dan menonjolkan pengalaman serta kualifikasi yang relevan.

BACA JUGA:  Pencari Kerja Simak Dulu, ini Kriteria Berkarir di Bank Indonesia

Menurutnya, jawaban tersebut sangat penting untuk memberi kesan menarik pada interviewer.

Selanjutnya, saat menceritakan kelemahan dan kelebihan sebaiknya dibarengi dengan solusi, bukti, serta hasil yang diperoleh. Ada baiknya untuk tidak menyebutkan kelemahan secara fisik.

“Tips, jangan jelaskan kekurangan fisik, tapi jelaskan kelemahan yang relevan dengan professional role sekaligus solusinya. Jangan lupa tambahkan juga hasil dari solusi tersebut," katanya.

"Untuk kelebihan, jelaskan kelebihan yang relevan dan sertai dengan bukti. Semuanya harus jelas, singkat, padat, dan tidak bertele-tele,” imbuhnya.

Penting juga untuk melakukan riset. Pencari kerja sebaiknya melaukan riset mengenai perusahaan dan seluk beluknya.

Dia berpesan kepada para pencari kerja untuk melakukan latihan secara rutin sebelum menjalani interview. (*)

Silakan baca konten menarik lainnya dari GenPI.co di Google News

Redaktur: Baehaqi Almutoif

BERITA TERKAIT

Copyright © 2024 by GenPI.co JATIM