Jatim.GenPI.co - Pemkot Surabaya menekankan pegawainya untuk berpartisipasi dalam program beasiswa pendidikan dengan menjadi orang tua asuh.
Sebanyak 1.753 pegawai di lingkungan Pemkot Surabaya yang menjadi orang tua asuh atau donatur bagi 2.416 anak dari kalangan Masyarakat Berpenghasilan Rendah (MBR).
BACA JUGA: Program Sister School Solusi Permasalahan Pendidikan Surabaya
"Jumlah ini akan terus bertambah seiring berjalannya waktu," ujarnya, Senin (14/6).
Orang tua asuh itu setiap bulannya akan menyisihkan penghasilan masing-masing sebesar Rp 125 ribu selama 3 tahun.
"Ini zakat penghasilan kami. Bisa dibayangkan kalau ini disatukan untuk membantu anak asuh ini, pasti mereka akan sangat terbantu di tengah pandemi ini," katanya.
Mantan Kepala Badan Perencanaan Pembangunan Kota (Bappeko) Surabaya itu mengaku ingin menumbuhkan rasa solidaritas dan gotong-royong antar sesama.
Ia berharap, apa yang dilakukan Pegawai Pemkot Surabaya ini bisa menjadi contoh kepada masyarakat lainnya.
"Gotong-royong dan cinta kasih inilah yang akan menjadi awal kebangkitan sebuah kota dan negara," ungkapnya.
BACA JUGA: Diego Michiels Resmi Berseragam Arema FC
Eri menyebut, program ini sebenarnya sudah ada sebelumnya. Beberapa perusahaan juga telah digandeng untuk memberikan CSR.
“Alhamdulillah ketika semua stakeholder itu menjadi satu bagian, kami sampaikan semua permasalahan Kota Surabaya bisa diatasi, karena semuanya sudah hadir untuk membantu Surabaya," katanya. (nan)
Silakan baca konten menarik lainnya dari GenPI.co di Google News