4 Kendala HRD dan Kepegawaian Bisa Diatasi pakai Aplikasi HRD

4 Kendala HRD dan Kepegawaian Bisa Diatasi pakai Aplikasi HRD - GenPI.co JATIM
Ilustrasi-Seorang menggunakan masker saat bekerja. Foto: Genpi.

Proses orientasi yang tidak efektif dapat membawa konsekuensi finansial bagi Perusahaan Anda karena peningkatan pergantian karyawan.

Kandidat yang tidak puas dengan orientasi yang mereka terima cenderung keluar dari Perusahaan dalam waktu satu tahun.

Dengan aplikasi HRD, seluruh proses orientasi dapat sepenuhnya otomatis. Semuanya mulai dari mengirim surat penawaran hingga mengalokasikan lokasi meja dapat dilakukan dengan fitur orientasi.

Fitur itu juga membuat komunikasi antara karyawan baru dan lama menjadi mulus, yang merupakan kunci untuk membantu karyawan baru Anda menyesuaikan diri dengan kondisi kerja.

Ini memungkinkan Anda untuk menayangkan video tentang perusahaan, memberikan deskripsi singkat tentang tujuan atau nilai perusahaan, dan menyertakan pesan sambutan hangat untuk karyawan baru.

Selain itu, mengelola dokumen orientasi itu sederhana karena semua dokumen yang diperlukan ada di lokasi pusat.

Ini membantu departemen HRD Anda menghindari kebingungan dan membuat proses dokumentasi menjadi lebih cepat.

Akses mudah ke buku pegangan karyawan, kebijakan organisasi, manual prosedur, dan apa pun yang Anda butuhkan juga dipastikan dengan fitur orientasi.

Silakan baca konten menarik lainnya dari GenPI.co di Google News

Berita Sebelumnya
Berita Selanjutnya